Indhold i guiden
Sådan bruger du beregneren
Gennemsnitstimer er nyttige til sammenligning af løn, men erstatter ikke en vagtplan. Hvis du vil kontrollere en konkret lønseddel, skal du bruge de registrerede timer og periodens start og slut. Skeln også mellem betalte timer og timer, hvor du fysisk er på arbejdspladsen.
Formel og beregningsgrundlag
Et konkret regneeksempel
37 timer giver 160,33 timer pr. måned. Ved 30 timer er gennemsnittet 130 timer. Antallet af arbejdsdage i en bestemt kalendermåned kan give et andet fremmødetal.
Det skal du være opmærksom på
52-ugers modellen indeholder ikke en fratrækning for ferie, helligdage eller sygdom.
Gennemsnit og kalendermåned
160,33 timer ved 37 timer om ugen er et gennemsnit over hele året. En konkret måned kan have 20, 21, 22 eller 23 arbejdsdage, og helligdage trækker yderligere fra. Månedslønnede får som regel samme løn hver måned, uanset hvor mange arbejdsdage den har. Timelønnede får betaling for de faktiske timer.
Gennemsnittet er derfor bedst til omregninger mellem timeløn og månedsløn, mens den konkrete kalender er det rigtige udgangspunkt, når du planlægger vagter eller kontrollerer en lønseddel.
Tabel over typiske timetal
| Timer om ugen | Timer pr. måned (gns.) | Timer pr. år |
|---|---|---|
| 15 | 65,00 | 780 |
| 20 | 86,67 | 1.040 |
| 25 | 108,33 | 1.300 |
| 30 | 130,00 | 1.560 |
| 32 | 138,67 | 1.664 |
| 37 | 160,33 | 1.924 |
Tallene er beregnet med 52 uger og indeholder ikke fradrag for ferie, helligdage eller sygdom.
Brug timerne videre
Kender du dine månedstimer, kan du regne videre i timeløn til månedsløn eller finde din reelle timeløn med månedsløn til timeløn. Guiden 37 timer om ugen forklarer, hvorfor arbejdstiden ofte opgøres netop sådan i Danmark.
Eksempler og beregningsgrundlag
Timer i en gennemsnitlig fuldtidsmåned
Ved 37 timer om ugen er gennemsnittet 160,33 timer pr. måned.
Timer på årsbasis
37 × 52 = 1.924 betalte timer før ferie og helligdage.
Eksempel med 30 timer om ugen
I gennemsnit 130 timer pr. måned.
